Tugas Pengantar Bisnis 5

Nama : Lupita Clarissa Ardelia

NPM : 24210093

Kelas : 1EB18

TUGAS  MINGGU  5  :

1. SEBUTKAN FUNGSI  MANAJEMEN  DAN TERAPKAN PADA DIRI ANDA DAN APA MANFAATNYA

Jawab :

• Planning

Planning atau perencanaan merupakan pemilihan atau penetapan tujuan-tujuan organisasi dan penentuan strategi kebijaksanaan proyek program prosedur metode sistem anggaran dan standar yg dibutuhkan utk mencapai tujuan.

• Organizing

Organizing atau pengorganisasian ini meliputi:

1. Penentuan sumber daya-sumber daya dan kegiatan-kegiatan yg dibutuhkan utk mencapai tujuan organisasi.
2. Perancangan dan pengembangan suatu organisasi atau kelompok kerja yg akan dapat membawa hal-hal tersebut ke arah tujuan.
3. Penugasan tanggung jawab tertentu
4. Pendelegasian wewenang yg diperlukan kepada individu-individu utk melaksanakan tugasnya.

• Staffing

Staffing atau penyusunan personalia adalah  penarikan (recruitment) latihan dan pengembangan serta penempatan dan pemberian orientasi pada karyawan dalam lingkungan kerja yg menguntungkan dan produktif.

• Leading

Leading atau fungsi pengarahan adalah bagaimana membuat atau mendapatkan para karyawan melakukan apa yg diinginkan dan harus mereka lakukan.

• Controlling

Controlling atau pengawasan adalah penemuan dan penerapan cara dan alat utk menjamin bahwa rencana telah dilaksanakan sesuai dgn yg telah ditetapkan.
Manfaatnya :
MENGATASI DEPRESI
Ketika pemerintah mengumumkan kenaikan harga BBM setelah sebelumnya harga berbagai kebutuhan yang menguasai hajat hidup orang banyak seperti listrik dan telepon juga telah dinaikan, maka ada perasaan gamang yang melanda sebagian besar dari masyarakat kita.
Perasaan akan ketidakpastian dalam menghadapi kehidupan yang semakin susah dari hari kehari. Perasaan ketidakpastian ini dapat mengakibatkan suatu penyakit kejiwaan yang disebut dengan depresi.
-terapkan dalam diri anda : sebagai acuan untuk mencapai suatu tujuan yang saya ingin kan.

2.     APA  CIRI MANAJER  PROFESIONAL  BERDASARKAN KETRAMPILAN  MANAJEMEN YG BERKAITAN:

-          DENGAN HUBUNGAN ANTAR PRIBADI

-          DENGAN INFORMASI

-          DENGAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN

            Jawab :

-        Berbudaya korporat: transparansi, independensi, responsif, akuntabilitas, dan kejujuran.

-        Dukungan manajemen puncak.

-        Bermanfaat untuk kepentingan internal dan juga eksternal organisasi.

-        Berorientasi ke masa depan dengan pendekatan holistik.

-        Berdimensi jangka panjang dan bersinambung.

-        Sistem nilai-prinsip efisiensi dan efektivitas.

-        Dilakukan secara terencana/terprogram.

-        Monitoring dan evaluasi serta umpan balik.

-        Dilakukan oleh pelaku dan tentunya pimpinan unit yang memiliki:
a.kompetensi atau keakhlian dan pengalaman panjang di bidangnya.
b.sifat haus pada tantangan-tantangan.

c.sikap dan ketrampilan inovatif, kreatif, inisiatif dan efisien.

d.integritas tinggi

e.sifat menghargai profesi lain.
f.sifat yang selalu siap menghadapi setiap resiko.

g.bertanggungjawab atas setiap kata dan perbuatannya.

-        Penggunaan teknologi tepat guna.

-        Kepemimpinan dalam membangun komitmen.

-        Partisipasi aktif semua anggota.

-        Kerjasama Tim.

-        Pemberian penghargaan pada tiap karyawan yang berprestasi (kompensasi termasuk peluang pendidikan-pelatihan lanjutan dan promosi karir).

-        Persuasi pada karyawan yang kurang berprestasi untuk menjadi yang terbaik melalui konsultasi-bimbingan dan pendidikan-pelatihan bersinambung

    3.   SEBUTKAN BENTUK – BENTUK  ORGANISASI

          Jawab :

Menurut pola hubungan kerja, lalu lintas wewenang dan tanggung jawab, maka bentuk organisasi dapat dibedakan sebagai berikut:

• Bentuk Organisasi Garis

Bentuk ini merupakan bentuk organisasi paling tua dan paling sederhana. Bentuk organisasi diciptakan oleh Henry Fayol. Biasa juga disebut dengan organisasi militer dimana cirinya adalah struktur organisasi ini relatif kecil, jumlah karyawan yang relatif sedikit, saling kenal, dan spesialisai kerja yang belum begitu rumit dan tinggi.

Kebaikannya:

1. Kesatuan komado terjamin baik karena pimpinan berada pada satu tangan.
2. Proses pengambilan keputusan berjalan dengan cepat karena jumlah orang yang diajak berkonsultasi masih sedikit.
3. Rasa solidaritas diantara karyawan umumnya tinggi karena saling mengenal.

Keburukannya:

1. Seluruh organisasi tergantung pada satu pimpinan (satu orang) dimana bila pimpinan tersebut berhalangan maka organisasi tersebut akan mandek atau hancur.
2. Ada kecenderungan pimpinan bertindak secara otokratis.
3. Kesempatan karyawan untuk berkembang terbatas.

• Bentuk Organisasi Fungsional

Bentuk ini merupakan bentuk dimana sebagian atau segelintir pimpinan tidak mempunyai bawahan yang jelas karena setiap pimpinan berwenang memberikan komando pada bawahannya. Bentuk ini dikembangkan oleh FW Taylor.

Kebaikannya:

1. Pembidangan tugas-tugas jelas.
2. Spesialisasi karyawan dapat dikembangkan dan digunakan semaksimal mungkin.
3. Digunakannya tenga-tenaga ahli dalam berbagai bidang sesuai dengan fungsinya.

Keburukannya:

1. Karena adanya spesialisasi kerja maka akan sulit untuk mengadakan tour of duty.
2. Karyawan lebih mementingkan bidangnya sehingga sukar untuk melaksanakan koordinasi.

• Bentuk Organisasi Garis dan Staff

Bentuk ini umumnya dianut oleh organisasi besar, daerah kerja yang luas, mempunyai bidang tugas yang beraneka dan rumit serta jumlah karyawan yang banyak. Bentuk ini diciptakan oleh Harrington Emerson.

Kebaikannya:

1. Dapat digunakan pada setiap organisasi yang besar, apapun tujuannya, luas organisasinya,dan kompleksitas susunan organisasinya.
2. Pengambilan keputusan lebih mudah karena adanya dukungan dari staf ahli.
3. Perwujudan “the right man in the right place”lebih mudah terlaksana.

Keburukannya:

1. Sesama karyawan dapat terjadi tidak saling mengenal, solidaritas sulit terbangun
2. Karena susunan organisasinya yang koompleksitas, maka kesulitannya adalah dalam bidang koordinasi antar divisi atau departemen.

• Bentuk Organisasi Fungsional dan Staff

Bentuk ini merupakan kombinasi dari bentuk organisasi fungsional dan bentuk organisasi garis dan staff. Adapun kebaikan dan keburukan dari bentuk organisasi ini adalah juga merupakan kombinasi dari bentuk diatas.

Tugas Pengantar Bisnis 4

Nama : Lupita Clarissa Ardelia

NPM : 24210093

Kelas : 1 EB 18

TUGAS  MINGGU 4 :

1.SEBUTKAN PERBEDAAN WIRASWASTA  DAN WIRASWASTAWAN SERTA  

   UNSUR APA YG DIMILIKI  WIRASWASTA

Jawab :

·        Wiraswasta adalah suatu bentuk usaha yang dibangun oleh seseorang dengan modal sendiri, menetapkan tujuan sendiri dan dengan kepribadian tertentu.

·        Wiraswastawan adalah seseorang yang memiliki kepribadian tertentu untuk membuat suatu usaha secara kualitatif lebih dari manusia pada umumnya yakni memiliki kemampuan berdiri di atas kekuatan sendiri, mengambil resiko, menetapkan tujuan atas pertimbangan sendiri, memiliki semangat bersaing yang kuat, berorientasi yang keras, kreatif, inovatif, motivasi, dan berprestasi.

Unsur-unsur yang dimiliki wiraswasta :

a.      Unsur daya piker

b.      Unsur keterampilan

c.      Unsur sikap metal maju

d.     Unsur intuisi

2. BAGAIMANA PERKEMBANGAN  FRANCHISING  DI INDONESIA  

    SEARCHING  DI INTERNET

Jawab :

Di Indonesia, waralaba (franchise) sebagai format bisnis mulai dikenal pada awal dekade 80-an, seiring masuknya waralaba asing disektor usaha rumah makan siap saji (fast food chain restaurant) antara lain, KFC, Pioneer Take Out, Texas Church, dan lain-lainnya. Jaringan bisnis ini berkembang sangat pesat dalam waktu yang singkat, bahkan menurut data di Deperindag RI hingga tahun l997 (sebelum terjadinya Krisis Moneter) telah terdaftar lebih dari 250 perusahaan sebagai penerima waralaba (franchisee) dari suatu waralaba asing, dan tersebar di beberapa bidang usaha, antara lain;

• rumah makan/restoran
• jasa pemasaran
• hotel
• toko buku dan toko cindera mata
• minimarket
• persewaan kendaraan
• pusat kebugaran dan perawatan tubuh
• penata rambut, salon kecantikan, dll.

3. BERI 5 CONTOH RIIL  USAHA FRANCHISING YG BERGERAK DI BIDANG

- PENDIDIKAN : PRIMAGAMA, LIA, GANESHA OPERATION, LPIA, Cambridge.

          - KESEHATAN : Klinik Medika, Kimia Farma

          - SALON & PERAWATAN : AVON, Jonny Andrean, Rudy Hadisuwarno, Oriflame

          - MAKANAN  DALAM NEGERI /LOKAL : J-co, Solaria, Seafood 99, ES Teler 77

          - OTOMOTIF : Astra, Raja Motor, Auto Bridal, Garda Otto

4.JELASKAN PERBEDAAN KEWIRA USAHAAN DENGAN BISNIS  KECIL DENGAN CONTOH KASUS  YG NYATA

Jawab :

Berdasarkan pengertiannya:

Kewirausahaan yaitu kemampuan dari seseorang dalam menentukan dan mengevaluasi peluang-peluang usaha dengan mengelola sumber-sumber daya yang ada.

Sedangkan bisnis kecil adalah bisnis yang di miliki dan di kelola secara mandiri yang tidak mendominasi pasarnya.

Contoh:

Seorang wiraswatawan dan orang yang mempunyai bisnis kecil sama-sama berbisnis dengan menjual barang dagangannya semaksimal mungkin. Mereka juga berusaha bagaimana caranya agar barang yang mereka jual laku di pasaran sehingga mereka memiliki keuntungan yang sebesar-besarnya. Mereka juga harus berfikir kreatif dan inovatif, memiliki jiwa enterpreneur, menciptakan karya baru yang dapat diterima oleh masyarakat. Jadi kesimpulannya, kewirausahaan hampir sama dengan usaha bisnis kecil.

Tugas Pengantar Bisnis

Nama : Lupita Clarissa Ardelia

NPM  : 24210093

Kelas  : 1EB18

TUGAS MINGGU 3 :

1.JELASKAN BENTUK PERUSAHAAN DAN BERI 5 CONTOH  : - CV , PT , 

   YAYASAN , KOPERASI ,ASURANSI, LEASING , PESEROAN  TERBATAS  

   NEGARA

 Jawab:

Bentuk perusahaan adalah Perusahaan atau gabungan perusahaan yang berdiri sendiri, bertujuan untuk mencari untung atas kegiatan dan resiko yang di lakukan perusahaan.

·         CV yaitu bentuk badan usaha bisnis yang didirikan dan dimiliki oleh dua orang atau lebih untuk mencapai tujuan bersama dengan tingkat keterlibatan yang berbeda-beda di antara anggotanya. Contohnya : CV Rion Putra Perkasa, CV Gemilang, CV Edria Daksana,  CV Putra Mandiri,  CV Java Centra.

·         PT (Perseroan Terbatas) yaitu suatu badan usaha yang memiliki badan hukum resmi yang dimiliki oleh dua orang atau lebih dengan tanggung jawab yang hanya berlaku pada perusahaan tanpa melibatkan harta pribadi atau perseorangan yang ada di dalamnya.

Contohnya : PT Smart Tbk, PT. Prima Eksekutif, PT. Epson, PT. Prima Eksekutif, PT. Trakindo Utama.

·         Yayasan yaitu suatu badan hukum yang mempunyai maksud dan tujuan bersifat sosial, keagamaan dan kemanusiaan, di dirikan dengan memperhatikan persyaratan formal yang ditentukan dalam undang-undang. Contohnya : Yayasan Sekolah, Yayasan Panti Jompo, Yayasan Tenaga Kerja, Yayasan Pesantren, Yayasan Budaya dan Seni.

·         Koperasi adalah jenis badan usaha yang beranggotakan orang-orang atau badan hukum.

Contohnya : Koperasi Unit Desa, Koperasi Simpan Pinjam, Koperasi Pangan, Koperasi Wanita, Koperasi Peralatan Tani.

·         Asuransi adalah suatu badan usaha yang bertujuan mengurangi resiko customer atau client, karena suatu kerugian, kerusakan atau kehilangan keuntungan yang diharapkan,yang mungkin akan dideritanya karena suatu peristiwa tertentu, dengan jalan mengkombinasikan dalam suatu pengelolaan sejumlah obyek yang cukup besar jumlahnya, sehingga kerugian tersebut secara menyeluruh dapat diramalkan dalam batas-batas tertentu. Contohnya : Asuransi Kesehatan Indonesia (ASKES), Asuransi Jasa Raharja, Asuransi Sinar Mas, Asuransi Kendaraan,  Asuransi Rumah.

·         Leasing adalah suatu badan usaha yang bergerak di jasa sewa kendaraan, namun pada akhir tenor kepada customer diberikan pilihan apakah kendaraan ingin dibeli atau tetap menjadi milik perusahaan. Contohnya : Simpan Pinjam, Usaha Perkreditan, Leasing Properti, Finansial, Dealer.

·         Perseroan Terbatas Negara adalah suatu badan usaha milik Negara yang kemudian diadakan penambahan modal yang ditawarkan kepada pihak swasta yang bertujuan untuk mencari keuntungan maksimum dengan menggunakan faktor-faktor produksi yang ada secara efisien. Contohnya :  PT Kereta Api Indonesia, PT PELNI, PT Perusahaan Listrik Negara, PT. Pos Indonesia, PT Pertamina, PT Garuda Indonesia.

2. SEBUT & JELASKAN TENTANG  LEMBAGA  KEUANGAN DI INDONESIA

Jawab :

Lembaga keuangan adalah badan usaha yang kekayaannya terutama dalam bentuk aset   keuangan atau tagihan (claims) dibandingkan aset nonfinancial atau aset riil.

Contoh:

·         perbankan

·         koperasi

·         asuransi

·         dana pensiun

·         bisnis serupa lainnya.

3.APA YG DI MAKSUD  MERGER , KARTEL , JOINT VENTURA

Jawab :

·         Merger adalah penggabungan dua perusahaan menjadi satu, dimana perusahaan yang me-merger mengambil/membeli semua assets dan liabilities perusahaan yang di-merger dengan begitu perusahaan yang me-merger memiliki paling tidak 50% saham dan perusahaan yang di-merger berhenti beroperasi dan pemegang sahamnya menerima sejumlah uang tunai atau saham di perusahaan yang baru.

·         Kartel adalah Kerjasama yang terjadi antar beberapa perusahaan yang sejenis di bawah perjanjian tetapi masing-masing anggota kartel mempunyai kedudukan yang sama dan waktu perjanjian hanya bersifat terbatas.

·         Joint Ventura adalah kerjasama diantara dua orang atau badan usaha atau lebih untuk mengusahakan tertentu.

Tugas Pengantar Bisnis

Nama : Lupita Clarissa Ardelia

NPM  : 24210093

Kelas  : 1EB18

TUGAS MINGGU 3 :

1.JELASKAN BENTUK PERUSAHAAN DAN BERI 5 CONTOH  : - CV , PT , 

   YAYASAN , KOPERASI ,ASURANSI, LEASING , PESEROAN  TERBATAS  

   NEGARA

 Jawab:

Bentuk perusahaan adalah Perusahaan atau gabungan perusahaan yang berdiri sendiri, bertujuan untuk mencari untung atas kegiatan dan resiko yang di lakukan perusahaan.

·         CV yaitu bentuk badan usaha bisnis yang didirikan dan dimiliki oleh dua orang atau lebih untuk mencapai tujuan bersama dengan tingkat keterlibatan yang berbeda-beda di antara anggotanya. Contohnya : CV Rion Putra Perkasa, CV Gemilang, CV Edria Daksana,  CV Putra Mandiri,  CV Java Centra.

·         PT (Perseroan Terbatas) yaitu suatu badan usaha yang memiliki badan hukum resmi yang dimiliki oleh dua orang atau lebih dengan tanggung jawab yang hanya berlaku pada perusahaan tanpa melibatkan harta pribadi atau perseorangan yang ada di dalamnya.

Contohnya : PT Smart Tbk, PT. Prima Eksekutif, PT. Epson, PT. Prima Eksekutif, PT. Trakindo Utama.

·         Yayasan yaitu suatu badan hukum yang mempunyai maksud dan tujuan bersifat sosial, keagamaan dan kemanusiaan, di dirikan dengan memperhatikan persyaratan formal yang ditentukan dalam undang-undang. Contohnya : Yayasan Sekolah, Yayasan Panti Jompo, Yayasan Tenaga Kerja, Yayasan Pesantren, Yayasan Budaya dan Seni.

·         Koperasi adalah jenis badan usaha yang beranggotakan orang-orang atau badan hukum.

Contohnya : Koperasi Unit Desa, Koperasi Simpan Pinjam, Koperasi Pangan, Koperasi Wanita, Koperasi Peralatan Tani.

·         Asuransi adalah suatu badan usaha yang bertujuan mengurangi resiko customer atau client, karena suatu kerugian, kerusakan atau kehilangan keuntungan yang diharapkan,yang mungkin akan dideritanya karena suatu peristiwa tertentu, dengan jalan mengkombinasikan dalam suatu pengelolaan sejumlah obyek yang cukup besar jumlahnya, sehingga kerugian tersebut secara menyeluruh dapat diramalkan dalam batas-batas tertentu. Contohnya : Asuransi Kesehatan Indonesia (ASKES), Asuransi Jasa Raharja, Asuransi Sinar Mas, Asuransi Kendaraan,  Asuransi Rumah.

·         Leasing adalah suatu badan usaha yang bergerak di jasa sewa kendaraan, namun pada akhir tenor kepada customer diberikan pilihan apakah kendaraan ingin dibeli atau tetap menjadi milik perusahaan. Contohnya : Simpan Pinjam, Usaha Perkreditan, Leasing Properti, Finansial, Dealer.

·         Perseroan Terbatas Negara adalah suatu badan usaha milik Negara yang kemudian diadakan penambahan modal yang ditawarkan kepada pihak swasta yang bertujuan untuk mencari keuntungan maksimum dengan menggunakan faktor-faktor produksi yang ada secara efisien. Contohnya :  PT Kereta Api Indonesia, PT PELNI, PT Perusahaan Listrik Negara, PT. Pos Indonesia, PT Pertamina, PT Garuda Indonesia.

2. SEBUT & JELASKAN TENTANG  LEMBAGA  KEUANGAN DI INDONESIA

Jawab :

Lembaga keuangan adalah badan usaha yang kekayaannya terutama dalam bentuk aset   keuangan atau tagihan (claims) dibandingkan aset nonfinancial atau aset riil.

Contoh:

·         perbankan

·         koperasi

·         asuransi

·         dana pensiun

·         bisnis serupa lainnya.

3.APA YG DI MAKSUD  MERGER , KARTEL , JOINT VENTURA

Jawab :

·         Merger adalah penggabungan dua perusahaan menjadi satu, dimana perusahaan yang me-merger mengambil/membeli semua assets dan liabilities perusahaan yang di-merger dengan begitu perusahaan yang me-merger memiliki paling tidak 50% saham dan perusahaan yang di-merger berhenti beroperasi dan pemegang sahamnya menerima sejumlah uang tunai atau saham di perusahaan yang baru.

·         Kartel adalah Kerjasama yang terjadi antar beberapa perusahaan yang sejenis di bawah perjanjian tetapi masing-masing anggota kartel mempunyai kedudukan yang sama dan waktu perjanjian hanya bersifat terbatas.

·         Joint Ventura adalah kerjasama diantara dua orang atau badan usaha atau lebih untuk mengusahakan tertentu.

Tugas Pengantar Bisnis

Nama : Lupita Clarissa Ardelia

NPM   : 24210093

Kelas  : 1 EB 18

TUGAS  MINGGU 2 :

1.      JELASKAN BAGAIMANA CARA MENDIRIKAN (BERIKAN LANGKAHNYA)  UKM DENGAN MEMPERHATIKAN FAKTOR PRODUKSI

• Modal usaha

Pendiri UKM harus memiliki modal yang cukup untuk mendirikan UKM.

• Tanah dan sumber alam

Setelah  memiliki modal yang cukup maka ia harus mencari tempat dimana akan membuka UKM.

• Tenaga Kerja dan konsumen

Langkah pertama seseorang mendirikan UKM yaitu memiliki tenaga kerja
dan tahu siapa saja yang akan menjadi konsumennya.

• Metode ( inisiatif/ide produktif)

Metode apa yang akan ia gunakan untuk menjalankan Ukm tersebut harus  dipikirkan.

2.      BERILAH MASING – MASING  SEBANYAK 5 CONTOH RIIL PERUSAHAAN BERDASARKAN LETAK/TEMPAT

• Lokasi/letak perusahaan terikat pada alam. Contoh: pertambangan minyak

• Lokasi/letak perusahaan berdasarkan sejarah. Contoh: usaha batik Yogya.

• Lokasi/letak perusahaan berdasarkan pemerintah. Contoh: pabrik senjata

• Lokasi/letak perusahaan dipengaruhi faktor-faktor ekonomi.

• Lokasi/letak perusahaan berdasakan Hubungan/Pergaulan Internasional

3.      SEBUTKAN DAN JELASKAN DENGAN SINGKAT APA YG MENJADI TUJUAN PERUSAHAAN

• Tujuan ekonomis : laba-pelanggan-pengembangan kebutuhan masyarakat dalam hal produk-kualitas,harga,kuantitas,waktu pelayanan kegunaan-inovatif berkesinambungan-berdaya saing tinggi dan dalam jangka panjang .

• Tujuan sosial : perusahaan memperhatikan keinginan para investor,karyawan

penyediaan faktor-faktor produksi.

4.      JELASKAN APA YG DIMAKSUD LINGKUNGAN INTERNAL  DAN EKSTERNAL SUATU PERUSAHAN

• Lingkungan eksternal adalah semua kejadian diluar perusahaan yang memiliki potensi untuk mempengaruhi perusahaan.

• Lingkungan internal adalah kejadian dan kecenderungan dalam suatu organisasi yang mempengaruhi manajemen, karyawan, dan budaya organisasi.

5.      APLIKASIKAN SETIAP VARIABEL LINGKUNGAN INTERNAL  DAN EKSTERNAL BAGAIMANA PENGARUHNYA PADA SUATU PERUSAHAN

• ekologi : pencemaran udara dan air

•  sosial : kriminalitas dan pengangguran

• politik : katahanan keamanan

• ekonomi : pertambahan penduduk dan pajak

6.      JELASKAN PERBEDAAN PRODUCER ORIENTED APPROACH DAN CONSUMER  ORIENTED APPROACH

• producer oriented approach : dalam penjualan produsen yang menjadi

pengendali utamanya(oriented approach)

• consumer oriented approach : dalam pembelian komsumen menjadi pengendali

utamanya(oriented approach)

Komputer Di Masyarakat

Tanpa kita sadari, komputer telah berperan di masyarakat. Hal ini berlaku di negara maju maupun di negara yang sedang berkembang di Indonesia. Komputer sebenarnya tidak berbeda dengan produk tekhnologi lainnya seperti kereta api, pesawat terbang, mobil televisi dan lain sebagainya. Apa yang membedakan komputer dengan produk lainnya adalah kemampuannya untuk dapat diprogram guna melaksanakan berbagai macam tugas dengan kecepatan dan ketelitian yang tinggi. Para ahli-ahli fisika, elektronika dan komputer telah mengembangkan microprocessor yang berkemampuan besar. Pengolah semacam itu banyak digunakan sebagai bagian pengendali dari produk tenaga lain seperti peluru kendali, kendaraan bermotor, pesawat udara, kamera, komputer pribadi dan hal ini terus berkembang sesuai dengan perkembangan zaman.

Komputer pada saat ini banyak digunakan sebagai alat bantu untuk mengolah berbagai jenis data seperti pengolahan nilai siswa dengan komputer, pembuatan daftar nilai, perhitungan rata-rata kelas atau pun laporan-laporan untuk kepentinag evaluasi pendidikan. Komputer juga sudah banyak digunakan untuk mencetak kuitansi tagihan listrik, telepon, kartu kredit dan lain sebagainya. Pada dasarnya komputer digunakan sebagai alat bantu untuk menyimpan, mengolah dan mengambil kembali data atau informasi yang diperlukan.

Bidang pekerjaan yang juga mulai terpengaruh seperti terlihat dicontoh berikut ini:

- Penyiapan surat-menyurat sampai dengan penyimpanan arsip dikantor.

-Pembuatan film dalam bidang animasi dan efek-efek 3 dimensi

-Pencarian buku berdasarkan judul buku dan nama pengarang di perpustakaan

-Pelayanan administrasi dan mutu pelayanan medis pada rumah sakit.

-Pemesanan tiket peswat terbang pada perusahan penerbangan domestik maupun     internasional.

- Administrasi negara seperti administrasi data kepegawaian, administrasi data kependudukan, pembuatan KTP, SIM dan lain sebagainya.

-Penggunaan komputer dalam bidang industri.

Beberapa contoh diatas merupakan sedikit contoh pemanfaatan komputer di berbagai bidang pekerjaan. Masih banyak bidang lain yang belum disebutkan. Apresiasi terhadap dampak dari suatu produk baru tidak selalu harus dimilikinya pengetahuan yang mendalam tentang produk tersebut. Pengamatan terhadap dampak dari komputer dimasyarakat dapat dilakukan dengan memanfaatkan tekhnologi disekitar masyarakat. Beberapa aplikasi penting komputer merupakan penemuan yang sangat penting dan mendasar. Komputer tidak hanya membantu melaksanakan pekerjaan akan tetapi mengubah cara kerja dan sekaligus menimbulkan tantangan dan permasalahan baru dalam lingkungan.

Tips Merawat Hammy

Apakah Anda penggemar hamster?? Berikut ini adalah daftar perlengkapan minimum untuk menjamin kelangsungan hidup seekor hamster secara layak :

1.Kandang

Kandang hamster berukuran minimal 35 x 40 cm untuk seekor hamster. Semakin besar kandang semakin baik. Kandang untuk hamster beraneka ragam, mulai dari akuarium yang tak terpakai sampai kandang-kandang yang khusus dirancang untuk hamster.

Jika Anda menggunakan akuarium, usahakan bagian atasnya tertutup untuk mencegah hamster kabur atau tikus rumah masuk dan melahap hamster Anda. Jika Anda menggunakan kandang berjeruji besi, perhatikan jarak antar jeruji apakah bagus dan cukup rapat untuk hamster Anda. Hamster bisa ‘mengecilkan’ tubuhnya, membuatnya pipih dan kemudian menggembungkannya lagi. Elastisitas hamster ini patut Anda pertimbangkan.


2.Serbuk Kayu

Serbuk kayu banyak disediakan di mana-mana. Pilih yang tidak berbau bahan-bahan kimia. Terutama untuk serbuk lokal yang murah, kebanyakan serbuk kayu itu berasal dari serutan kayu bekas kayu perabot rumah tangga dan sudah diberi bahan-bahan kimia.

Disamping serbuk lokal, ada juga serbuk impor yang lebih mahal harganya. Tapi penggunaan serbuk ini tentu saja memuaskan. Serbuk kayu lebih kering, lebih bersih, bebas debu, lebih putih dan bebas bahan kimia berbahaya, hal ini menjamin keselamatan hamster dan juga memperindah bulunya(kelembaban bisa merusak penampilan bulu hamster). Ketebalan serbuk hamster yang baik adalah sekitar 2-3 cm dari permukaan kandang.

Jika Anda tidak menggunakan serbuk Anda mungkin bertanya-tanya apa guna serbuk kayu ini:
1.Sebagai alas tidur.

2.Sebagai media penyerap kencing hamster.

Bayangkan jika tidak ada sesuatu yang menyerap kencing hamster! Air kencing yang berbau itu akan menempel di bulu hamster dan merusak bulu indahnya dan membuatnya berbau tak sedap!

3.Sebagai tempat berlindung dari panas dan dingin. Anda tidak mungkin mengawasi dan menjaga hamster Anda setiap menit agar tidak kepanasan atau kedinginan kan? Jadi mereka membutuhkan sesuatu untuk tempat mereka berlindung jika udara menjadi ‘terlalu’ berlebihan buat mereka.

4.Sebagai bahan pembuat sarang. Oh iya hamster membuat sarang, biasanya di pojok-pojok favorit mereka. Sarang mereka berbentuk serbuk yang ditumpuk dengan lubang untuk tidur di tengahnya. Ibu hamster biasa meletakkan anak-anaknya dalam sarang ini!


3.Makanan Hamster

Makanan hamster terbaik sampai saat ini tetap dipegang oleh makanan-makanan hamster impor buatan pabrik. Walaupun begitu Anda juga harus tetap waspada dan lebih cermat lagi dalam memilih mana makanan impor yang baik. Beberapa makanan impor mengandung terlalu banyak bahan pewarna, terlalu banyak biji bunga matahari atau bahan-bahan lainnya yang bisa merugikan hamster itu sendiri.
Beberapa jenis buah-buahan dan kacang-kacangan bisa diberikan seminggu sekali sebagai snack. Berikan dalam jumlah terbatas (sedikit sekali!) Beberapa makanan yang bisa diberikan sebagai snack kepada hamster: (Perhatian: Makanan ini hanya diberikan sebagai snack bukan makanan utama karena bisa mengakibatkan ketidakseimbangan gizi, kerusakan pada sistem kencing, diare, dan kelainan pada proses kehamilan karena obesitas)

Apel
Pir
Pisang
Wortel
Jagung manis (pemberian dalam jumlah banyak bisa mengakibatkan kerontokan bulu)
Kentang (harus direbus dulu)
Kacang tanah
Kacang kulit
Kacang mete
Kacang almond
Kacang kedelai
Roti tawar
Biskuit Cracker
Oatmeal
Corn Flakes


Makanan yang sebaiknya tidak diberikan kepada hamster:

Selada
Kangkung dan seluruh sayuran hijau lainnya (Cai sim, bayam, kai lan, dll)
Ketimun


Makanan yang tidak boleh diberikan sama sekali kepada hamster:
Jeruk dan semua bangsa citrus
Cokelat
Makanan yang telah diberi bumbu


Berikut beberapa kesalahan yang sering dibuat oleh pemilik hamster pemula:

1.Memberi makan sayur, wortel atau jagung segar sebagai menu makanan utama.

Percayalah hal ini hanya akan merugikan Anda! Pencernaan hamster tidak didesain untuk mencerna makanan-makanan yang mengandung kelembaban tinggi seperti ini. Jika Anda tidak percaya, coba teliti kondisi kandang hamster Anda, apakah selalu kelihatan basah dan kotor? Apakah berbau menyengat?

Apa Anda harus mengganti serbuk kayu setiap hari? Jika jawabannya iya, itu berarti hamster Anda mengalami masalah pada sistem urine / kencingnya. Ini diakibatkan dari pemberian sayur-sayuran segar yang Anda berikan setiap hari! Coba ganti menu makanan hamster Anda dengan yang lebih sesuai yaitu makanan hamster kering yang bisa Anda temui di petshop atau di supermarket. Di Indonesia tersedia beberapa merk seperti : Ultra Blend, XtraVital, Vitakraft, Hamsfood, Hagen, Minimal Goods, Hartz, Nutriblocks, dan masih banyak lagi lainnya. Anda tinggal memilihnya sesuai dengan keuangan dan kebutuhan hamster Anda.

2.Membeli tambahan biji bunga matahari atau kuaci sebagai makanan tambahan. “Hamster saya sangat tergila-gila dengan biji bunga matahari dan kuaci, selain itu mereka tidak mau makan yang lainnya.” Percayalah, ini hanya kebiasaan yang Anda atau pemilik sebelumnya tanamkan untuk hamster Anda! Mungkin Anda tidak tahu kalau tindakan sayang Anda ini justru malah membunuh hamster Anda.

Biji bunga matahari dan kuaci adalah salah satu makanan yang mudah disukai oleh hamster tapi pemberian dalam jumlah besar dalam mengakibat beberapa hal diantaranya: obesitas, kurangnya kalsium sehingga pertumbuhan tulang dan gigi menjadi terhambat, kelainan dalam proses kelahiran (ini disebabkan oleh kandungan lemak yang terlalu tinggi pada biji bunga matahari). Kasus yang paling sering terjadi adalah yang terakhir, kelainan pada proses kelahiran. Kelainan ini berujung pada keguguran bayi-bayi hamster tersebut yang merenggut jiwa induk dan anak-anaknya. Jadi berhati-hatilah dalam memberi makan hamster Anda! Menyayangi nya bukan berarti memanjakannya!


3.Pemberian susu bubuk atau susu cair untuk manusia pada hamster.

Beberapa orang melakukan ini dan mereka mengeluh kalau bulu hamster mereka menjadi tipis dan rontok. Memang belum terbukti secara klinis tapi lebih baik mencegah dari pada mengobati. Susu untuk manusia diformulasikan untuk manusia jadi lebih baik jangan diberikan ke hewan. Gunakan susu khusus untuk hamster! Itu jauh lebih baik… Lagipula pemberian susu ini juga tidak menunjukkan manfaat yang mengesankan tapi rutinitas pemberian susu ini malah jauh merepotkan Anda.


4.Memberikan snack terlalu banyak.

Snack sebaiknya diberikan hanya seminggu sekali, jika terlalu sering… Anda pasti rugi telah membeli makanan hamster karena tidak dikonsumsi secara maksimal. Sama seperti anak kecil yang diberi pilihan antara sayur dan kue kesukaannya, hamster pasti lebih memilih snack kesukaannya. Tapi sekali lagi kita tidak mungkin memberi makan kue cokelat setiap hari sebagai makanan utama bagi anak kita kan? Begitu pula dengan hamster! Pemberian snack terlalu sering akan mengakibatkan ketidakseimbangan gizi yang sebenarnya telah ditimbang dan dipelajari secara khusus oleh para ahli yang telah meracik makanan hamster.
Ini pasti mempunyai efek negatif di kemudian hari terutama ketika hamster melahirkan dan menyusui. Jika Anda merasa ‘tidak tahan’ dan ingin memberikan snack lebih banyak dari seminggu sekali, Anda bisa menimbang-nimbang secara bijak jenis snack yang Anda berikan. Sesuai dengan sistem pencernaan hamster yang kurang bisa menerima makanan dengan tingkat kelembaban tinggi pilihlah snack yang ‘kering’ seperti kacang-kacangan, roti, biskuit, cereal dan lain-lain. Sedang untuk buah-buahan berikanlah seminggu sekali.


4.Botol Minum

Hamster perlu minum air! Banyak mitos yang mengatakan bahwa jika hamster diberi minum air akan mati adalah sebuah kebohongan. Hati-hati terhadap botol air yang bocor! Ini sering terjadi dan tidak diperhatikan oleh pemilik hamster.


Berikutnya adalah hal-hal rutin yang harus Anda kerjakan untuk memelihara hamster dengan baik:

1.Memberi makan hamster sehari 2 kali

2.Mencuci tempat makan setiap kali makanan diganti

3.Mengganti serbuk kayu dan mencuci kandang hamster seminggu sekali

4.Mengisi botol minum setiap kali airnya habis

5.Mencuci botol minum seminggu sekali


Berikut adalah daftar ‘ketidaktahuan’ lain yang sering dilakukan dan mengakibatkan kematian hamster:

1.Hamster dijemur dibawah sinar matahari.

Hamster adalah binatang nocturnal. Mereka adalah binatang malam. Di alam liar mereka tidur sepanjang siang hari dalam lubang mereka yang bisa mencapai kedalaman 10 – 20 meter dibawah permukaan tanah dan baru keluar pada malam hari untuk mencari makan. Jadi mereka tidak terlalu membutuhkan sinar matahari. Sedikit saja cukup… Tidak perlu sampai ‘dijemur’.

2.Hamster dimandikan dengan air.

Hamster rentan terhadap air dan kelembaban. Hamster berasal dari daerah gurun pasir yang kering. Jika hamster Anda sedang sehat dan dalam kondisi prima mungkin terkena air bukan masalah, tapi jika kondisinya sedang menurun terkena air bisa berarti kematian bagi mereka. Hamster yang basah harus secepatnya dikeringkan atau mereka terserang flu, kemudian berlanjut ke pneumonia dan berakhir pada kematian. Jadi jangan mengambil resiko untuk tindakan yang tidak perlu ini.

3.Memisahkan induk hamster dari bayi-bayinya.

Kedengarannya memang bodoh tapi percayalah banyak orang yang tidak sengaja melakukan hal ini karena ketakutan mereka pada gosip yang beredar tentang ‘hamster pemakan anak’. Ibu hamster yang sehat dan cukup akrab dengan manusia tidak akan memakan anaknya tanpa alasan yang jelas! Jadi jangan memisahkan ibu dan bayi-bayinya karena bayi-bayi itu akan meninggal dengan segera karena kedinginan dan tidak mendapatkan air susu.

4.Hamster jatuh dari ketinggian.

Jika hamster Anda masih baru, cobalah untuk memegang hamster dalam posisi duduk jadi jika hamster Anda jatuh tidak akan terlalu tinggi.

Semoga hammy-hammy Anda sehat selalu....